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직장인 법정의무교육은 모든 사업장에서 필수로 이수해야 하는 교육입니다. 온라인 무료 교육, 자체교육 방법, 5인 미만 사업장의 적용 여부, 과태료 등에 대해 자세히 안내하려고 합니다. 직장인 법정의무교육을 통해 법적 의무를 준수하고, 안전하고 건강한 근무 환경을 조성하시기 바랍니다.
법정의무교육이란?
법정의무교육은 근로자와 사업주가 준수해야 할 법적 의무사항을 교육하는 프로그램입니다.
주요 목적은 근로자의 권익 보호와 안전한 작업 환경을 조성하는 데 있습니다.
주요 교육 내용은 성희롱 예방, 개인정보 보호, 산업안전보건, 장애인 인식 개선, 직장 내 괴롭힘 예방 등이 포함됩니다.
직장인 법정의무교육 온라인 무료
최근 많은 기업들이 온라인으로 법정의무교육을 진행하고 있습니다.
온라인 교육의 장점은 시간과 장소에 구애받지 않고 교육을 이수할 수 있다는 점입니다.
무료로 제공되는 온라인 법정의무교육은 다음과 같은 사이트에서 이용할 수 있습니다.
1. 산업안전보건교육, 성희롱 예방교육 등 무료 제공
2. 다양한 법정의무교육 콘텐츠 무료 제공하며, 교육 수료증 발급 가능
3. 네이버, 유튜브 등 무료 법정의무교육 콘텐츠 제공
직장인 법정의무교육 자체교육
일부 기업은 자체적으로 법정의무교육을 진행하기도 합니다. 자체교육은 다음과 같은 절차를 통해 진행됩니다.
1. 정부 기관에서 제공하는 교육 자료를 바탕으로 교육 콘텐츠 제작
2. 내부 강사 또는 외부 전문가 초빙하여 교육 진행
3. 정해진 일정에 따라 모든 근로자가 참여할 수 있도록 교육 진행
4. 교육 참석자 명단과 교육 내용 기록 보관 (필요시 교육 수료증 발급)
자체교육을 통해 법정의무교육을 진행할 경우, 교육 내용의 질을 높이고, 기업 특성에 맞춘 교육을 실시할 수 있다는 장점이 있습니다.
직장인 법정의무교육 5인 미만 사업장
5인 미만 사업장의 경우, 법정의무교육 의무 사항은 일부 적용되지 않을 수 있습니다.
하지만 성희롱 예방교육은 모든 사업장에서 반드시 이수해야 합니다.
사업주는 근로자의 안전과 권익 보호를 위해 법정의무교육을 적극적으로 시행하는 것이 중요합니다.
직장인 법정의무교육 과태료
법정의무교육을 이수하지 않으면 사업주는 과태료 처분을 받을 수 있습니다. 주요 과태료 내용은 다음과 같습니다.
1. 성희롱 예방교육 미이수: 최대 500만 원의 과태료 부과
2. 산업안전보건교육 미이수: 최대 1천만 원의 과태료 부과
3. 개인정보 보호교육 미이수: 최대 3천만 원의 과태료 부과
사업주는 법정의무교육을 정기적으로 이수하여 이러한 불이익을 피해야 합니다.